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処遇改善

2024年7月18日
【石山麗子】進むデジタル化・AI活用　ケアマネジャーが変えることと変えないこと
2024年7月17日
離職率の低下、理由トップは良い人間関係　有効な施策に柔軟な働き方も＝介護労働実態調査
2024年7月17日
ヘルパーの不足感、過去10年で最悪に　介護労働安定センター「深刻さがより増している」
2024年7月16日
介護職の平均月給、24.1万円　サ責がケアマネを上回る＝介護労働実態調査
2024年7月16日
チャーム・ケア、全施設で介護職員の週休3日制を導入へ　今月から実証開始
2024年7月14日
介護職員の離職率が最低に　全産業平均を下回る＝介護労働実態調査
2024年7月12日
介護職員の必要数、2040年で272万人　厚労省最新推計　人材確保が喫緊の課題に
2024年7月11日
【片岡眞一郎】介護テクノロジー開発事業の難しさ　現場で役立つ機器を普及させるために
2024年7月5日
【小濱道博】新たな処遇改善加算で介護現場は大混乱　制度の更なる簡素化が不可欠！
2024年7月2日
介護現場を成長させる「人材育成ビジョン」を描こう　人が育つ組織がしていること＝山口宰
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