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通所介護の送迎、報酬の支援を求める声相次ぐ 自治体も問題提起「適切に評価されていない」
障害福祉報酬改定、関係団体ヒアリング開始 計53団体から意見聴取 今夏に論点整理へ
厚労省、来年度の報酬改定へ通所介護の論点を提示 基本報酬の底上げを訴える声も
ケアマネ法定研修、現行の再研修は廃止へ 厚労省「復職のための簡素な手続きに」
デイサービスの倒産、上半期で過去最多に 目立つ零細事業者の不振 コスト増や人材難が直撃=東京商工リサーチ
ケアプラン有料化、居宅介護支援への導入を否定 上野厚労相 国会で明言
【天野尊明】登録施設介護支援は「低単価」か 国会審議から浮かぶ報酬改定の行方
訪問介護、併設型など事業形態ごとの経営状況を把握へ 厚労相、報酬改定へ「適切な単価設定を検討」
介護業界大手4社、若者確保へ接点づくりで共闘 学生向け採用イベントを合同開催
「低賃金の元凶は介護報酬」 組合が50万筆署名を開始 来年度改定での抜本引き上げ要請へ
介護現場の看護職員の更なる賃上げを 看護協会が厚労省に要望書 人材流出に危機感
来年度の介護報酬改定は「基本報酬引き上げを重点に」 自民議連が要請 各種加算見直しも
【壷内令子】身寄りのない高齢者の支援、介護報酬の評価も必要 ケアマネの不可避の隙間業務に光を
【必須】今年度の「生産性向上セミナー」、今夏開催 厚労省 参加無料
【結城康博】ケアマネは本当に国家資格か? 名実ともに真の専門職として正当に評価されるために
【高瀬比左子】「自己犠牲のケア」の終焉 まずは自分を大切に 幸せな職員が良いケアを生む
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