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ケアマネの年収、平均394.8万円 全産業平均と月8万円超の差=組合調査
訪問介護の報酬引き下げ ヘルパーの団体が国に抗議文 「誇りを傷つける。目指す姿と全く正反対」
介護職の年収、392.4万円 全産業平均との差は100万円超 組合「もっと賃上げを。でないと格差が開く」
東京都、ケアマネ事業所の事務職員の雇用に補助 来年度から新事業 負担減や賃上げ後押し
【介護報酬改定】特養、配置医師の緊急対応の評価拡充 日中も加算取得が可能に 4月から
【総括】今回の介護報酬改定は「大変革の土台固め改定」 訪問介護の報酬引き下げには強い危機感=斉藤正行
訪問介護の基本報酬引き下げ ヘルパー協会・境野会長が憤慨 「悔しくて切ない。我々はもう不要なの?」
【介護報酬改定】訪問看護、初回加算を拡充 在宅移行の円滑化へ退院当日を評価 厚労省
【介護報酬改定】特養、透析の通院送迎を評価 加算を新設 厚労省 現場の負担を考慮
【介護報酬改定】居宅介護支援、入院時の連携加算を拡充 情報提供の迅速化で単価引き上げ 厚労省 4月から
【超有用】介護報酬改定、必読資料はこれ! どこを見たらいいか分からない方へ=石山麗子
介護職員の6千円賃上げ 厚労省、実施要綱とQ&Aを通知 リーフレットやコールセンターも
【介護報酬改定】各サービスの新・運営基準が公布 生産性向上委員会の設置、施設などの義務に 厚労省通知
【介護報酬改定】デイの個別機能訓練加算、単位数引き下げ 指導員の配置緩和 4月から
【正念場】居宅介護支援の報酬改定 問われる好材料を活かす経営手腕=田中紘太
【介護報酬改定】看取り対応、ショートステイでも評価 レスパイト機能強化へ加算新設 来年度から 厚労省
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