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2024.07.05
福祉用具
介護保険最新情報
ケアマネ
介護施設
厚労省、ケアプラン様式の改正を通知 来年4月から施行 介護保険最新情報
2024.07.05
介護福祉士
コラム
生産性向上
自治体
【小濱道博】新たな処遇改善加算で介護現場は大混乱 制度の更なる簡素化が不可欠!
【経営者向け】介護事業所のバリューアップ戦略〜「DX化・経営改善・事業売却/承継」多様な選択肢を持てる経営へ〜
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【急務】介護職の賃上げ新施策で再注目 タイムスタディで実現した「ケアの質」と「働きやすさ」の両立
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高齢者向け住宅、進む「二極化」 ビッグデータが語る現状と未来戦略 Googleマップ活用も
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生成AIをどう使うか 介護経営の人材不足・収益低下を突破するノウハウ NTTデータが無料セミナー
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激変する有料老人ホームの制度環境 介護経営学会がセミナー開催 新たな経営指針と生存戦略
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保険外サービスを最小負担で NECが示す介護施設の進む道 自立支援の新たな地平
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2024.07.04
超高齢化
認知症
社会福祉士
認知症が原因の行方不明、増加続く 昨年は過去最多1.9万人 警察庁
2024.07.04
医療・看護
生産性向上
福祉用具
今年上半期の介護事業者の倒産、過去最悪に 訪問・通所が急増 専門家「報酬改定が打撃に」
2024.07.03
福祉用具
医療・看護
介護保険
居宅介護支援の虐待防止減算、改善計画の届け出先は? 厚労省 報酬改定の通知を訂正
2024.07.02
介護福祉士
福祉用具
コラム
介護現場を成長させる「人材育成ビジョン」を描こう 人が育つ組織がしていること=山口宰
2024.07.02
介護予防
科学的介護
生産性向上
SOMPO×RIZAPが始動 トレーナーが介護現場へ 利用者も職員も活用可能に
2024.07.01
福祉用具
コラム
人手不足
【斉藤正行】介護事業者の倒産はなぜ急増したか 政府は追加支援策の検討を
2024.07.01
生産性向上
処遇改善
人手不足
日本介護支援専門員協会、ケアマネの処遇改善に注力 総会で事業計画を報告
2024.06.29
介護福祉士
コラム
社会福祉士
【壷内令子】ケアマネ試験、受験要件の緩和で門戸を広げよう 基礎資格や実務経験より大切なこと
2024.06.29
介護保険
コラム
介護経営
【田中紘太】ケアプラン有料化、高まる実現可能性 厳しい目が強まるサ高住の「囲い込み」への対策も
2024.06.27
介護福祉士
福祉用具
超高齢化
厚労省、地域共生社会の実現へ新たな検討会を始動 身寄りのない高齢者の支援体制も論点
2024.06.27
医療・看護
処遇改善
人手不足
看護協会・高橋会長「全ての看護職に職責に見合う処遇を」 更なる改善に意欲
2024.06.27
介護福祉士
福祉用具
コラム
【黒澤加代子】目立つヘルパーの世代間ギャップ 訪問介護の現場を良くするために意識していること
2024.06.26
処遇改善
人手不足
介護経営
ケアマネのシャドーワークに対価を 協会会長、居宅介護支援の報酬見直しを要請
2024.06.26
介護福祉士
社会福祉士
処遇改善
ケアマネ資格の更新制に廃止論 国の検討会で委員が提案 担い手不足など考慮
2024.06.25
福祉用具
介護給付費分科会
処遇改善
厚労省、介護職の賃上げの進捗を秋に調査 処遇改善加算の効果を把握へ
2024.06.25
介護福祉士
社会福祉士
人手不足
厚労省、ケアマネ試験の受験要件拡大を検討 対象資格・実務経験の緩和を論点に
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