介護ニュースJoint | ページ 47

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外国人材保険外サービス処遇改善物価高騰介護経営報酬改定

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外国人の訪問介護を解禁　厚労省方針　初任者研修が前提　OJTやハラスメント対策も

生産性向上

【石山麗子】居宅介護支援、重要性が増す管理者の役割　介護報酬改定の担当ケース増で求められること

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激変する介護施設の入所経路　紹介頼みからの脱却へ問われる「向き合う力」　やさしい手が無料セミナーで解説

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【必須】介護現場に“あんしんカメラ”を　利用者も職員も守る防犯×記録×見守りのちから

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「DX＝人員削減」は大きな誤解　人を活かす投資が介護事業を成長に導く　無料セミナー開催

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介護付きホーム研究サミット2025　全国の先進15事例を表彰　実践的な「未来チャレンジ」が集結

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保険外サービスを最小負担で　NECが示す介護施設の進む道　自立支援の新たな地平

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「脱・介護保険」で描く第2の成長曲線　無料セミナー　制度に振り回されない事業基盤のつくり方

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科学的介護

生産性向上

デイ協会・森理事長、通所介護の報酬改定は「嵐の前の静けさ。3つの視点で大波に備えよ」

医療・看護

介護保険最新情報

厚労省、介護報酬改定のQ&A第2弾を公表　新設加算の要件など解説

生産性向上

【転換点】居宅介護支援の報酬改定、ケアマネ年収500万円も現実味　カギは生産性向上の経営マネジメント

テクノロジ

生産性向上

ケアマネのオンラインモニタリング、利用者の同意を得る方法は？　厚労省がQ&Aで解釈

科学的介護

介護保険最新情報

【重要】LIFEが新システムへ移行　来月稼働　介護事業所は利用登録や切り替え作業が必要

新型コロナ

デイサービス協会、介護報酬改定に強い不満の声明　「運営継続を断念せざるを得なくなる」

介護給付費分科会

医療・看護

介護事業所の人員基準などのコロナ特例、今年度内で原則廃止　厚労省

生産性向上

介護福祉士

医療・看護

全員集合！厚労省、新・処遇改善加算の解説動画を公開　計画書の書き方もかんたん理解！

介護保険最新情報

通所介護の入浴介助加算、新要件の研修の形式や頻度は？　厚労省が解釈を通知

介護給付費分科会

訪問介護の報酬減　審議会で影響調査を求める声相次ぐ　委員が経営悪化を懸念

医療・看護

生産性向上

ブックマーク必須！　介護報酬改定の全資料まとめページ公開　厚労省公式サイト

医療・看護

厚労省、介護報酬改定の告示を公布　解釈通知も正式発出　Q&Aも公表！

【結城康博】小規模な訪問介護事業所に「加算を取れ」は酷　体制が弱く余裕がない

生産性向上

【介護報酬改定】居宅介護支援の事務職員、配置ルール緩和　勤務時間の規定を撤廃　厚労省

介護福祉士

【山口宰】介護のリーダーに求められる5つの力　前向きで持続可能な現場を作るために

テクノロジ

医療・看護

生産性向上

要介護認定にAIを活用　政府検討　河野担当相、認定期間の長期化を「大きな問題」

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