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2023.10.03
介護給付費分科会
処遇改善
介護経営
通所介護
【介護報酬改定】「リハ職の給与は20年変わってない」　審議会で処遇改善を強く求める声
2023.10.02
人手不足
介護経営
住まい
ケアマネ
【介護報酬改定】審議会でケアマネの配置基準の緩和を求める声　「本当に必要なサービスに集約を」
利用者・家族・求職者に「選ばれる理由」は伝わっているか　問い合わせ・見学・応募につなげる口コミ・レビュー活用術
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【転換期】AI検索時代に選ばれる介護施設のWeb戦略　ユーザー行動から紐解く入居者獲得セミナー開催
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訪問看護の価値を、もっと日常へ。 ～チームで暮らしを支える仕組みとは～
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【介護経営】AI時代をどう生き抜くか　「統合ワールド2026」、6月16日開催　DXの急所や実践法など詳説
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2023.10.02
福祉用具
介護給付費分科会
テクノロジ
【介護報酬改定】ケアマネのモニタリングをIoTで　ケアテック協会が提言　居宅の逓減制の更なる緩和も
2023.09.29
介護給付費分科会
人手不足
障害福祉
「訪問介護の魅力発信を」　ヘルパー協議会ら、審議会で人材確保へ要請
2023.09.29
介護福祉士
福祉用具
コラム
【介護報酬改定】最重要テーマは処遇改善　基本報酬の引き上げが焦点　加算一本化のポイントは？＝斉藤正行
2023.09.28
介護福祉士
人手不足
障害福祉
介護福祉士の養成校、入学者が更に減少　新卒者らは10年で半数以下に
2023.09.28
介護福祉士
介護給付費分科会
社会福祉士
【介護報酬改定】ケアマネの処遇改善加算の新設を　事業者団体が要請　人材不足を強く懸念
2023.09.28
介護経営
障害福祉
通所介護
【障害福祉報酬改定】生活介護、基本報酬の算定ルールを細分化　サービス提供時間の区分を導入　厚労省提案
2023.09.27
社会福祉士
介護福祉士
認知症
認知症と向き合う「幸齢社会」実現会議が初会合　年内に取りまとめ＝政府
2023.09.27
介護福祉士
介護経営
訪問介護
【介護報酬改定】訪問介護のサ責、介護福祉士に限定を　社協のヘルパー協議会が審議会で厳格化を要請
2023.09.27
介護福祉士
処遇改善
人手不足
【介護報酬改定】「ヘルパー不足は大きな社会問題」　訪問介護の事業者ら、基本報酬の大幅増を強く要請
2023.09.27
生産性向上
介護福祉士
超高齢化
H.C.R.2023開幕　最新の介護・福祉機器が勢ぞろい！　今回は50周年記念
2023.09.27
介護福祉士
処遇改善
共生社会
介護報酬改定、老施協の目指すこと　基本報酬アップと処遇改善に注力　「物価・賃金スライド」の導入も
2023.09.26
介護福祉士
超高齢化
介護保険
昨年度の介護費、過去最高11.2兆円　通所やショートなどは減少＝厚労省統計
2023.09.26
福祉用具
テクノロジ
生産性向上
介護現場でWeb会議の活用進む　コロナ禍が契機　5類移行後も運用続く＝厚労省調査
2023.09.25
テクノロジ
認知症
共生社会
厚労省、アルツハイマー病新薬「レカネマブ」を正式承認　年内にも実用化へ
2023.09.25
コラム
生産性向上
介護経営
【介護報酬改定】複雑化した加算の整理・統廃合を進めるべき　非合理な算定要件は再考を
2023.09.25
医療・看護
厚労省
障害福祉
産業医認定研修の単位シール、フリマサイトで販売される　厚労省発表　再発防止を要請
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