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2022年12月19日
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制度改正
通所介護による訪問、2024年度から可能に 厚労省、新サービス創設を決定 包括報酬を軸に具体化へ
2022年12月19日
介護予防
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ケアマネ
制度改正
要支援者のケアマネジメント、2024年度から居宅介護支援も指定対象に 厚労省 法改正の方針を決定
2022年12月19日
介護経営
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制度改正
要介護1と2の保険外し、見送りを正式決定 ケアプラン有料化も 2027年度の実施を検討=介護保険部会
2022年12月19日
厚労省
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介護保険部会
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制度改正
【介護保険改正】ケアプラン有料化、見送り決定 厚労省 2027年度の実施を検討する方針
2022年12月19日
介護保険部会
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制度改正
“要介護1と2の保険外し”、次の制度改正での見送り決定 厚労省 2027年度の実施を検討する方針
2022年12月6日
福祉用具
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制度改正
介護事業所の経営状況を見える化 財務諸表の公表を2024年度から義務付け 厚労省
2022年12月6日
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介護助手、制度上の位置付けや評価を検討 厚労省 意見書に明記 次の報酬改定の論点に
2022年12月5日
介護経営
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報酬改定
厚労省、介護保険に新サービスを創設へ 通所介護による訪問など想定 審議会の意見書に盛り込む
2022年11月28日
介護保険部会
住まい
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制度改正
厚労省、介護の利用者負担引き上げの検討促す 2割の対象拡大が焦点=介護保険部会
2022年11月25日
介護保険
人手不足
介護保険部会
ケアマネ
制度改正
現場革新
要介護認定、効率化が課題 有効期間の更なる延長は見送り視野=介護保険部会
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