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2023.07.05
超高齢化
住まい
データ
訪問介護
要介護者も高齢化が進む 85歳以上が初の5割超 前期高齢者らは過去最少に=厚労省調査
2023.07.05
コラム
科学的介護
介護経営
住まい
【小濱道博】LIFEフィードバック開始で介護事業所が負う責務 今後に向けて今から始めるべきこと
ニチイホームの介護施設から届いた「一人一人に寄り添うDXとは」 音声AI活用のリアルな事例を無料公開
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マイナビあなたの介護
2023.07.04
超高齢化
共生社会
住まい
高齢者の1人暮らし、過去最多に 「老老介護」も更に増加=国民生活基礎調査
2023.07.04
コラム
人手不足
介護経営
【実践】まだまだ防げる介護職の離職 「1on1ミーティング」のススメ=山口宰
2023.07.04
テクノロジ
生産性向上
処遇改善
テクノロジーの活用と人員削減をセットにはしない! 介護の労使が集団協定を締結
2023.07.03
物価高騰
介護経営
住まい
介護施設の建設費が高騰 特養の平米単価など過去最高に=福祉医療機構
2023.07.03
処遇改善
介護経営
住まい
財務省、事業者の介護報酬の使途に問題提起 「職員の給与に還元されていない」
2023.06.30
介護給付費分科会
生産性向上
人手不足
介護報酬改定、各サービスの人員配置基準の弾力化も焦点 審議会で具体策の議論始まる
2023.06.30
厚労省
住まい
障害福祉
高齢者のマイナ保険証取得、介護施設などの申請支援・代理受取を推進 厚労省 マニュアル提示へ
2023.06.29
介護給付費分科会
処遇改善
人手不足
ケアマネの処遇改善を求める声相次ぐ 「加算の対象に含めて」=介護給付費分科会
2023.06.29
介護福祉士
介護給付費分科会
処遇改善
介護報酬改定、処遇改善が議論の軸に 切迫する人材危機 加算の一本化・拡充など焦点
2023.06.28
介護福祉士
共生社会
障害福祉
【障害者部会】施設職員の虐待の増加に対策を求める声相次ぐ 「絶対に看過すべきでない」
2023.06.28
共生社会
住まい
障害福祉
高齢者のマイナ保険証取得、支援する介護現場に「適切な評価を」 ケアマネ協会が見解
2023.06.27
コラム
訪問介護
通所介護
【まとめ】厳しい介護の制度改正・報酬改定 今年の「骨太方針」には何が書かれたのか=高野龍昭
2023.06.27
生産性向上
住まい
障害福祉
厚労省、マイナ保険証の推進本部を新設 介護現場の支援策も論点に
2023.06.27
コラム
介護経営
住まい
【斉藤正行】厳しさを増す介護報酬改定 業界は今年、大きな正念場を迎える
2023.06.26
介護福祉士
社会福祉士
処遇改善
介護支援専門員協会、ケアマネ不足に強い危機感 処遇改善・負担軽減の働きかけに注力
2023.06.26
介護福祉士
社会福祉士
共生社会
介護支援専門員協会、柴口会長を再任 4期目に 「荒波を皆で乗り越えていく」
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