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ケアマネ
2026年7月15日
介護保険
自治体
処遇改善
人手不足
ケアマネ
介護施設
制度改正
ケアマネの再研修、廃止で大幅スリム化へ 厚労省 一部は復職後の受講も可に
2026年7月15日
介護保険
自治体
厚労省
住まい
ケアマネ
制度改正
報酬改定
ケアマネ新類型「登録施設介護支援」、既存の居宅は新規指定の手続き不要 厚労省が経過措置
2026年7月15日
介護保険
自治体
超高齢化
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認知症
共生社会
人手不足
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介護経営
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データ
訪問介護
通所介護
ケアマネ
介護施設
進む要介護者の単身化、3割超が1人暮らし 75歳以上の「老老介護」も増加 厚労省調査
2026年7月14日
医療・看護
自治体
厚労省
介護保険最新情報
ケアマネ
介護施設
報酬改定
国の通知
老健の初期加算(Ⅰ)、受け入れ元の対象病棟の範囲を明確化 厚労省 介護報酬改定Q&A発出
2026年7月14日
介護保険
医療・看護
介護経営
住まい
ケアマネ
介護施設
報酬改定
国の通知
介護施設の協力医療機関連携加算、会議頻度の運用ルール明示 厚労省がQ&A
2026年7月13日
介護福祉士
自治体
共生社会
厚労省
障害福祉
ケアマネ
制度改正
厚労省、障害者の「意思決定支援ガイドライン」を改訂へ 審議会で第2版案を提示
2026年7月13日
介護福祉士
超高齢化
生産性向上
外国人材
処遇改善
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介護経営
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ケアマネ
介護施設
SOMPOケア、介護職の「5連休制度」が定着 取得率8割弱 リファラル採用も強化
2026年7月10日
介護給付費分科会
医療・看護
自治体
介護経営
住まい
ケアマネ
介護施設
報酬改定
介護施設と協力医療機関との連携、老施協が完全義務化の見送りを要請 審議会で経過措置の延長など求める
2026年7月9日
超高齢化
介護給付費分科会
認知症
介護保険
生産性向上
処遇改善
共生社会
人手不足
物価高騰
介護経営
ケアマネ
介護施設
報酬改定
特養・老健の基本報酬「異次元の増額を」 審議会で有力団体から要請相次ぐ 来年度改定
2026年7月9日
介護保険
コラム
生産性向上
自治体
処遇改善
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介護経営
住まい
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訪問介護
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ケアマネ
介護施設
制度改正
報酬改定
【村上久美子】介護現場を疲弊させるローカルルール 問われる負担軽減と公平性の担保
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