第一法規 2026年介護報酬改定関連サイト

報酬改定

2026年4月28日
障害福祉サービスの人員欠如減算、最大3ヵ月猶予へ　厚労省方針　人材確保の難しさ考慮
2026年4月27日
医師会、介護報酬改定のサイクルを「2年に1度に」　審議会で提言
2026年4月27日
来年度の介護報酬改定へ議論開始　厚労省が論点提示　最大の焦点は賃上げと経営安定
2026年4月23日
財務省、介護分野は「経営層の意識改革が必要」　現場の生産性向上へ注文
2026年4月22日
東京・江戸川区でケアプー導入率が62%に　伴走支援の奏功で普及加速＝善光総研
2026年4月22日
LIFE関連加算、「算定したいができていない」が多数　立ちはだかる実務負担の壁＝国調査
2026年4月21日
障害福祉の報酬改定、来年度は「過去に類を見ない大幅プラスを」　介事連・中川氏　国の「最大1.9万円」に苦言も
2026年4月20日
介護予防支援の指定、ケアマネ事業所の16%に　課題は「報酬が低い」＝国調査
2026年4月19日
【結城康博】使命感の時代の終焉　広がる苦渋の利用者選別　介護職を守れない経営は行き詰まる
2026年4月17日
看護協会、医療・介護の看護職の更なる賃上げ主張　秋山会長「全産業との格差いまだ大きい」
Access Ranking
人気記事
1
介護報酬の臨時改定、今月から施行　介護職の賃上げへ加算を拡充　ケアマネも対象に
2
介護報酬、12%の引き上げを要請　介護職の賃金を2030年までに全産業平均へ＝介ホ協
3
【高瀬比左子】「自己犠牲のケア」の終焉　まずは自分を大切に　幸せな職員が良いケアを生む
4
障害福祉グループホーム、管理者の資格要件を新設　来年度から　3年の実務経験と研修修了が必須に　厚労省方針
Access Ranking
人気記事
1
介護報酬の臨時改定、今月から施行　介護職の賃上げへ加算を拡充　ケアマネも対象に
2
介護報酬、12%の引き上げを要請　介護職の賃金を2030年までに全産業平均へ＝介ホ協
3
【高瀬比左子】「自己犠牲のケア」の終焉　まずは自分を大切に　幸せな職員が良いケアを生む
4
障害福祉グループホーム、管理者の資格要件を新設　来年度から　3年の実務経験と研修修了が必須に　厚労省方針
介護ニュースJoint
介護ニュースJoint