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2024年2月20日
医療・看護
コラム
生産性向上
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報酬改定
現場革新
【画期的】診療報酬改定、在宅のICT情報連携を評価 ケアマネの管理スキルもより重要に!
2024年2月19日
介護福祉士
処遇改善
人手不足
介護経営
障害福祉
訪問介護
ケアマネ
報酬改定
訪問介護の報酬引き下げ、介護福祉士会・及川会長「やっぱり許せない」 議論の活発化を呼びかけ
2024年2月17日
介護福祉士
共生社会
介護経営
住まい
障害福祉
ケアマネ
報酬改定
【障害福祉報酬改定】グループホーム、利用者の1人暮らし支援策を大幅拡充 希望者の退居サポートに高い評価
2024年2月17日
介護福祉士
介護給付費分科会
コラム
処遇改善
人手不足
介護経営
住まい
障害福祉
訪問介護
通所介護
ケアマネ
介護施設
報酬改定
【分析】「訪問介護は不要」ではない! 報酬引き下げ、もっと冷静な議論を=高野龍昭
2024年2月16日
介護予防
介護経営
障害福祉
通所介護
ケアマネ
介護施設
報酬改定
自立支援
【障害福祉報酬改定】生活介護、栄養ケアの新加算を2つ創設 スクリーニングやマネジメントなどを評価
2024年2月16日
共生社会
介護経営
住まい
障害福祉
ケアマネ
介護施設
報酬改定
【障害福祉報酬改定】グループホームに“外部の目”を 第3者会議の開催を義務化 質の担保へルール見直し
2024年2月15日
医療・看護
中医協
共生社会
障害福祉
ケアマネ
報酬改定
【診療報酬改定】かかりつけ医✕ケアマネの連携を強化 厚労省 サービス担当者会議などへの参加も
2024年2月14日
介護福祉士
医療・看護
共生社会
障害福祉
通所介護
ケアマネ
介護施設
報酬改定
【障害福祉報酬改定】生活介護の加算、大きく見直し 医療的ケアの体制強化へ拡充 厚労省
2024年2月14日
医療・看護
中医協
訪問介護
通所介護
ケアマネ
介護施設
制度改正
報酬改定
診療報酬改定、全容決まる 中医協が答申 医療・介護の連携も柱 特養などの協力病院に新たな評価
2024年2月14日
介護予防
コラム
総合事業
共生社会
人手不足
介護経営
ケアマネ
介護施設
報酬改定
【懸念】地域“崩壊”支援センターになりかねない。介護予防プランの報酬は不十分=結城康博
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