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障害福祉職員の平均給与5.4%増 月33.3万円に=厚労省最新調査
介護現場の支援パッケージを「強力推進」 厚労省、補正予算で賃上げや物価高対策、ケアマネ支援など展開
今年度のケアマネ試験、合格率が低下 受験者数・合格者数も減少=速報値
来年度の介護報酬改定、人員欠如減算が論点に 人手不足で事業者からルール緩和を求める声
厚労省、処遇改善加算の対象範囲の拡大を俎上に 来年度の介護報酬改定へ議論開始
介護職の賃上げ、高市首相「従事者全般に月1万円」と表明 補正予算で措置 医療は+3%
介護報酬の身体拘束減算、訪問系・通所系にも拡大 厚労省 次期改定へ検討
介護保険証、資格喪失時の返還義務を廃止へ 負担割合証なども対象 厚労省方針
ケアプラン有料化、厚労省が初の具体案 複数のたたき台を机上に 給付管理の実費徴収案も
要介護認定の申請代行、対象サービス拡大へ 厚労省方針 介護付きホームやグループホームなど追加
訪問介護・通所介護の軽度者外し 厚労省が見送りを検討 審議会で支持相次ぐ
ケアマネ資格の更新制廃止 厚労相「できるだけ負担を軽減する」 施行時期は「速やかに」
介護職の賃上げ、来年度に報酬を臨時改定 政府方針 施策の規模・対象が焦点
身寄りのない高齢者の支援を全国で制度化 厚労省が新事業を創設へ 介護職の業務負担にも影響
【奈良夕貴】条件不利地域の介護の現実と課題 「地域の実情に応じたサービス」はなぜ重要か
介護サービスを給付ではなく事業で 中山間地域に新たな制度 厚労省方針
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