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報酬改定

2026年2月5日
【高野龍昭】限界を迎える中山間・人口減少地域　介護サービスの持続可能性を考える
2026年2月4日
ケアマネの“サ高住モデル”の転換期　新類型の創設で経営環境はどう変わるか　今こそ「在宅」への回帰を＝田中紘太
2026年2月3日
東京都、介護職の月2万円の独自賃上げを来年度も継続　ケアマネ事業所の経営支援は拡充
2026年1月30日
【村上久美子】なぜケアマネは上乗せ賃上げの対象外なのか　ケアプー導入が要件なのに評価されない理不尽
2026年1月30日
ケアプー導入率、ケアマネ事業所は25%　組合調査　6割以上が「便利だと思う」
2026年1月29日
介護事業所の経営実態調査、今年5月実施へ　2027年度改定の重要データに　結果は10月公表
2026年1月28日
介護の賃上げと生産性向上の「セット推進」に警鐘　NCCU染川会長　中小淘汰を招くと懸念
2026年1月28日
介護職の賃金、他産業との格差がさらに拡大　平均26.9万円＝組合調査
2026年1月26日
厚労省、地方の介護事業所の経営状況を調査　離島や豪雪地帯も　加算見直しなど検討
2026年1月23日
就労B型、基本報酬を適正化　減収「3%程度」の新区分創設　厚労省　6月から工賃基準見直し
リコーの介護報酬・利用料集金代行サービス：未収金リスクの軽減と事務効率化
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