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テクノロジ物価高騰介護経営障害福祉制度改正報酬改定

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テクノロジ

生産性向上

【足立圭司】テクノロジー活用、地域に根ざした伴走支援者をどう育てるか　介護・障害の体制強化のカギ

医療・看護

厚労省、重度者向けホームの規制を強化　サービスの質確保へ「登録制」導入

【急務】介護職の賃上げ新施策で再注目　タイムスタディで実現した「ケアの質」と「働きやすさ」の両立

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高齢者向け住宅、進む「二極化」　ビッグデータが語る現状と未来戦略　Googleマップ活用も

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生成AIをどう使うか　介護経営の人材不足・収益低下を突破するノウハウ　NTTデータが無料セミナー

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激変する有料老人ホームの制度環境　介護経営学会がセミナー開催　新たな経営指針と生存戦略

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【決定版】介護現場の生産性向上　完全攻略本が登場　これ1冊で迷わない王道の歩き方

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保険外サービスを最小負担で　NECが示す介護施設の進む道　自立支援の新たな地平

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国民・玉木代表、医療・介護の早期支援に「協力したい」　高市新総裁の物価高対策に賛意

老人ホーム「囲い込み」対策　ケアマネ事業所との提携状況の報告を求める方針　厚労省

【天野尊明】介護改正、議論ようやく再開　政治劇で異例展開　軽度者外しやケアプラン有料化は安全圏か

【村上久美子】利用者の暴力から介護職を守れ　問われる事業者の安全配慮義務　“職員ファースト”の対策を

自民・高市新総裁　補正予算で介護現場の支援策を講じる方針表明　「急がなければならない」

医療・看護

老人ホーム「囲い込み」是正　ケアマネ変更の誘導・強要を禁止　厚労省　ルール厳格化へ

東京都、復職する潜在ケアマネに10万円を支給　申請受け付け開始

介護福祉士

【小濱道博】住まいを制する者が介護経営を制す　改正住宅セーフティネット法の核心と進むべき道

介護施設の「感染対策向上加算」で新解釈　厚労省　研修参加の頻度をQ&Aで説明

テクノロジ

「AIやロボットではなく人を」　介護施設の人員配置基準の引き上げを要請＝医労連

厚労省、障害福祉の「望まないセルフプラン」解消へ　相談支援体制の強化を検討

介護福祉士

訪問介護・通所介護の軽度者外し、現場の関係者が猛反発　次期制度改正へ年末に結論

医療・看護

昨年度の介護費、過去最高11.9兆円　4サービスが1兆円超＝厚労省統計

【田中紘太】ケアマネ試験の受験資格、ヘルパーを再度対象に　福祉用具専門相談員も

ケアプラン有料化、再び制度改正の焦点に　審議会で現場から慎重論相次ぐ

厚労省、ケアプラン点検項目を更新　マニュアルや支援ツールも

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