政府、身寄りのない高齢者の身元保証で指針案 事業者に介護現場との連携を要請
Joint経営セミナー、オンデマンド配信開始! 全サービス対象 介護報酬改定の重要ポイントを徹底解説
【必須】新人の離職を防げ! 介護の人材育成、新年度に欠かせない5つのステップ
ケアマネ法定研修の受講料を全額補助 武蔵野市 本人へ直接支給 新年度から
訪問介護の認知症ケア加算、より取得しやすいルールに 厚労省が通知を改正
科学的介護のLIFE、22日から新システム稼働! 厚労省がURL公表 利用登録などが必要
【介護報酬改定】厚労省、Q&A第4弾公表 訪問系サービスの加算取得・負担減へ新たな解釈
【解説】生産性向上って誰のため? 言葉の意味と取り組みの向こう側に見えるもの
ケアマネの3分の1が法定研修の受講料を全額自費で負担 国調査
テクノロジーを活かした人員配置基準の緩和、特養や通所介護で実施を 財務省が提言
財務省、介護改革の必要性を強調 利用者負担増など重ねて提言 金融資産の反映も
ケアマネ更新研修、「不要は極論」との声 新たな検討会が負担軽減の議論を開始
介護報酬改定で利用者負担も上がります 厚労省、利用者説明用リーフレットを公表 事業所に活用促す
課題山積のケアマネ 新たな検討会が初会合 業務範囲の整理・明確化を求める声相次ぐ
ケアマネのシャドーワークを「できるだけなくすべき」 協会が新たな検討会で訴えること
武見厚労相、訪問介護事業者に支援を約束 「あらゆる面でサポート」
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